Başkan söylemez Ücret Dengesi Uyarısı Kamuda Huzur İçin Reform Şart
Maaş artışları netleşti, tepkiler yükseldi… Memur-Sen'in gündeme taşıdığı başlıklar dikkat çekti.
Memur-Sen Malatya İl Temsilcisi Hüseyin Söylemez, açıklanan Aralık ayı enflasyon oranı sonrası memur ve emekli maaşlarının piyasa gerçeklerinin gerisinde kaldığını belirterek, kamuda gelir adaletinin sağlanması için taban aylığa seyyanen zam ve kamu personel sisteminde reform çağrısında bulundu.
Memur ve memur emeklilerinin maaş artış oranlarının netleşmesinin ardından Memur-Sen’den dikkat çeken bir açıklama geldi. Eğitim Bir-Sen Malatya 1 No’lu Şube Başkanı ve Memur-Sen İl Temsilcisi Hüseyin Söylemez, açıklanan Aralık ayı enflasyon verilerinin hayatın gerçekleriyle örtüşmediğini belirterek, mevcut ücret politikalarının kamu çalışanlarını geçim sıkıntısına sürüklediğini ifade etti.
Aralık ayı enflasyonunun yüzde 0,89 olarak açıklanmasının ardından memur ve memur emeklilerinin Ocak ayı zam oranları da kesinleşti. Konuya ilişkin değerlendirmede bulunan Memur-Sen Malatya İl Temsilcisi Hüseyin Söylemez, kamuda gelir adaletsizliğinin artık teknik bir sorun olmaktan çıkıp vicdani bir yaraya dönüştüğünü söyledi.
Söylemez, aynı ortamda, aynı işi yapan kamu görevlileri arasında oluşan ücret farklarının çalışma barışını zedelediğine dikkat çekerek, “Sınavla göreve gelen, yıllarını mesleğine adamış kamu çalışanlarımız emeğinin karşılığını alamaz hale gelmiştir” dedi.
Hakem Kurulu kararlarıyla belirlenen maaş artışlarının piyasa koşullarının gerisinde kaldığını vurgulayan Söylemez, bu durumun yalnızca çalışanları değil, emekli aylıkları ve ikramiyeleri üzerinden emeklileri de olumsuz etkilediğini ifade etti. Söylemez, “Enflasyon karşısında eriyen maaşlar, kamu görevlilerini kalıcı bir geçim sıkıntısına mahkûm etmektedir” diye konuştu.
Vergi sistemine de eleştiriler yönelten Söylemez, gelir vergisindeki adaletsizliğin çalışan üzerindeki yükü artırdığını belirterek, az kazanandan az, çok kazanandan çok vergi alınan adil bir sistem kurulmadan gerçek bir çözümün mümkün olmayacağını dile getirdi.
Memur-Sen’in taleplerini sıralayan Söylemez, geçmiş kayıpları telafi edecek ve emekliliğe yansıyacak şekilde taban aylığa seyyanen zam yapılmasını istediklerini belirtti. Ayrıca 2023 yılında emeklilere verilmeyen 8.077 TL seyyanen zammın güncel karşılığının öncelikli olarak ödenmesi gerektiğini vurguladı.
Açıklamada, 2026 yılına kadar kamu personel sisteminde reformun tamamlanması ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nun süre, yetki ve Hakem Kurulu yapısı bakımından evrensel normlara uygun hale getirilmesi talepleri de yer aldı.
Söylemez, kamu işverenine çağrıda bulunarak, ekonomik maliyetlerin göze alınmasının, çalışma barışının bozulmasıyla ortaya çıkacak sosyal maliyetlerden çok daha düşük olacağını ifade etti ve yetkilileri adil ve yaşanabilir bir ücret sistemi için harekete geçmeye davet etti.
Tüm bu sorunların çözümü için kamu personel sisteminde reform şarttır.
Memur-Sen olarak;
1.Geçmiş kayıpları telafi edecek şekilde, emekliliğe de yansıyan TABAN AYLIĞA SEYYANEN ZAM yapılmasını,
Emeklilerimize 2023 yılında verilmeyen 8077 TL Seyyanen Zammın bugüne ait karşılığının öncelikli verilmesini,
2.Çalışma barışı için 2026 yılında Kamu Personel Sisteminde reformun tamamlanmasını,
3.4688 sayılı Kanun; süre, yetki ve Hakem Kurulu yapısı yönüyle evrensel normlara uygun hale getirilmesini,
İvedi ve elzem görüyoruz.
Kamu İşvereni bu başlıkları ajandasının en başına not etmeli, kamu görevlilerinin toplu sözleşme ile kayıt altına alınan diğer problemlerine de çözüm üretmelidir. Ekonomik maliyeti göğüslemek, çalışma barışının bozulmasıyla ortaya çıkacak sosyal maliyeti üstlenmekten çok daha ucuz ve kolaydır diyor ve yetkilileri adil-yaşanılabilir bir ücret için harekete geçmeye davet ediyoruz.
Hüseyin SÖYLEMEZ
Eğitim Bir-Sen Malatya 1 No'lu Şube Başkanı
Memur-Sen İl Temsilcisi
